COO-13 Développement organisationnel d’une coopérative et sensibilisation à la culture fiscale : connaitre les enjeux

À l’issue de la formation, chaque participant devra mieux :

• Aider les membres des coopératives à mieux comprendre les enjeux du développement organisationnel et de la culture fiscale
• Outiller les gestionnaires de coopératives pour mettre en place des stratégies de développement organisationnel efficaces
• Renforcer les capacités des agents de l'administration fiscale à accompagner les coopératives dans leurs démarches fiscales

Introduction au développement organisationnel des coopératives

• Définition et principes du développement organisationnel
• Les enjeux du développement organisationnel pour les coopératives
• Les étapes du processus de développement organisationnel

Diagnostic organisationnel des coopératives

• Les outils et techniques de diagnostic organisationnel
• Réaliser un diagnostic organisationnel d'une coopérative
• Analyser les résultats du diagnostic et identifier les axes d'amélioration

Élaboration d'un plan de développement organisationnel

• Les éléments clés d'un plan de développement organisationnel
• Définir les objectifs du plan de développement organisationnel
• Développer des stratégies et des actions pour atteindre les objectifs

Mise en œuvre du plan de développement organisationnel

• Les facteurs clés de succès pour la mise en œuvre d'un plan de développement organisationnel
• Communiquer le plan de développement organisationnel aux parties prenantes
• Suivre et évaluer la mise en œuvre du plan

Sensibilisation à la culture fiscale

• Les principes de la fiscalité des coopératives
• Les obligations fiscales des coopératives
• Les avantages de la conformité fiscale pour les coopératives
• Les outils et ressources disponibles pour les coopératives en matière de fiscalité

• Membres des coopératives
• Gestionnaires de coopératives

03 journées de 8 heures chacune

Formateur expert dans le domaine de la gestion des coopératives

Nous contacter au (+225) 07 49 10 10 52 – 27 23 48 90 16 ou par email : info@emergencesgroupe.com